Приказ № 160-ОД от 30 декабря 2022 года "Об утверждении Порядка уведомления государственными гражданскими служащими комитета ЗАГС Курской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу"
КОМИТЕТ ЗАПИСИ АКТОВ ГРАЖДАНСКОГО СОСТОЯНИЯ Курской области
П Р И К А З
от 30 декабря 2022 года № 160-ОД
Об утверждении Порядка уведомления
государственными гражданскими служащими
комитета ЗАГС Курской области
представителя нанимателя о намерении выполнять
иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также повышения эффективности мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов на государственной гражданской службе, ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления государственными гражданскими служащими комитета ЗАГС Курской области представителя нанимателя комитета о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
2. Отделу организационно-документационного обеспечения (Е.В. Сафронова) ознакомить госслужащих с настоящим Порядком
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Председатель комитета О.А.Воробьева
С приказом № 160-ОД от 30.12.2022 года
комитета ЗАГС Курской области «Об утверждении графика контрольных проверок органов местного самоуправления Курской области в 2023 году» ознакомлены:
|
Фамилия, имя, отчество
|
Подпись |
Дата |
|
Громова И.В. |
|
|
|
Орлова Н.Г. |
|
|
|
Соловей Е.В. |
|
|
|
Шумаков А.В. |
|
|
УТВЕРЖДЕН
приказом комитета ЗАГС Курской области от 30.12.2022 №160-ОД
ПОРЯДОК
уведомления государственными гражданскими служащими
комитета ЗАГС Курской области представителя нанимателя
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
1. Установить, что:
1) уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) составляется в письменной форме (рекомендуемый образец приведен в приложении № 1 к настоящему приказу) государственными гражданскими служащими комитета ЗАГС Курской области на имя председателя комитета ЗАГС Курской области;
2) в уведомлении необходимо указать следующие сведения:
а) фамилию, имя, отчество (при наличии), наименование замещаемой должности, номер телефона;
б) документ, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа (трудовой (гражданско-правовой) договор);
в) полное наименование организации (фамилию, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя (физического лица), с которой (которым) будет заключен (заключен) трудовой (гражданско-правовой) договор о выполнении иной оплачиваемой работы, ее (его) адрес, ИНН (при наличии);
г) характер работы (педагогическая, научная, творческая или иная деятельность);
д) наименование должности, основные обязанности, тематику выполняемой работы (в том числе наименование предмета преподавания, темы лекций, семинаров, научно-исследовательской работы и т.п.);
е) предполагаемые (установленные) дату начала и срок действия трудового (гражданско-правового) договора, режим рабочего времени;
ж) иные сведения (при наличии);
3) к уведомлению прилагается (при наличии) копия документа, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа (трудовой (гражданско-правовой) договор);
4) уведомление представляется лично или направляется посредством почтовой связи заблаговременно до начала выполнения иной оплачиваемой работы государственными служащими комитета ЗАГС Курской области (далее- государственный служащий комитета) в отдел организационно-документационного обеспечения комитета;
5) в случае выполнения государственным служащим комитета иной оплачиваемой работы на момент назначения на должность государственной гражданской службы (далее - государственная служба), уведомление представляется им в день назначения на должность государственной службы в соответствии с настоящим приказом;
6) выполнение иной оплачиваемой работы не должно приводить к возникновению конфликта интересов на государственной службе, нарушению государственными служащими комитета запретов, ограничений, требований к служебному поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, а также нарушению служебного распорядка комитета, служебного распорядка комитета;
7) до представления в отдел организационно-документационного обеспечения комитета уведомление лично направляется для ознакомления представителю нанимателя (председателю комитета);
8) Представитель нанимателя не позднее 3 рабочих дней со дня, следующего за днем поступления к ним уведомления:
а) ставит на уведомлении отметку об ознакомлении;
б) указывает на наличие (отсутствие) признаков возможности возникновения (наличия) конфликта интересов в связи с выполнением государственным служащим комитета иной оплачиваемой работы в соответствующей графе уведомления;
в) возвращают уведомление направившему его государственному служащему комитета либо направляют в отдел организационно-документационного обеспечения комитета в отношении уведомлений, направленных государственными служащими посредством почтовой связи;
9) уведомление регистрируется отделом организационно-документационного обеспечения в день его поступления в Журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - журнал) (рекомендуемый образец приведен в приложении № 2 к настоящему приказу);
10) копия уведомления с отметкой о регистрации выдается государственному служащему комитета на руки под подпись в журнале либо направляется посредством почтовой связи с уведомлением о вручении;
11) отдел организационно-документационного обеспечения комитета осуществляет предварительное рассмотрение уведомления;
12) если в ходе предварительного рассмотрения уведомления отделом организационно-документационного обеспечения комитета выявлены признаки возможности возникновения (наличия) конфликта интересов и (или) несоблюдения запретов, ограничений, требований к служебному поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, нарушения служебного распорядка в связи с выполнением государственным служащим комитета иной оплачиваемой работы, такое уведомление направляется отделом организационно-документационного обеспечения комитета в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня его регистрации с приложением служебной записки, в которой излагаются соответствующие обстоятельства и предлагаются меры по недопущению нарушения государственным служащим комитета запретов, ограничений, требований к служебному поведению и (или) требований о предотвращении и (или) урегулировании конфликта интересов, установленных законодательством Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции;
13) поступившие в отдел организационно-документационного обеспечения комитета уведомления, за исключением уведомлений, указанных в подпункте 12 настоящего приказа, после предварительного рассмотрения направляются председателю комитета - ежеквартально (не позднее 5 рабочих дней после окончания квартала);
14) рассмотренные председателя комитета уведомления подлежат приобщению к личным делам представивших их государственных служащих комитета;
15) в случае изменения сведений, содержащихся в уведомлении (в том числе должности государственной службы, замещаемой государственным служащим комитета, наименования организации (фамилии, имени, отчества (при наличии) индивидуального предпринимателя (физического лица), с которой (которым) заключен трудовой (гражданско-правовой) договор о выполнении иной оплачиваемой работы, должностных обязанностей либо вида выполняемой работы, режима рабочего времени), а также в случае возникновения у государственного служащего комитета намерения заниматься другой оплачиваемой работой, ему необходимо представить новое уведомление в соответствии с настоящим приказом.
Приложение N 1
к приказу комитета
ЗАГС Курской области
от 30.12.2022 N 160-ОД
Рекомендуемый образец
|
_____________________ (отметка о рассмотрении) |
Председателю комитета
|
|
|
|
|
(фамилия, имя, отчество (при наличии) от |
|
|
(фамилия, имя, отчество (при наличии), наименование |
|
|
|
|
|
должности, номер телефона) |
Уведомление
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004
г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
уведомляю Вас о том, что я с " " ____________ 20__ г. намерен(а) выполнять
(выполняю) иную оплачиваемую работу
___________________________________________________________________________
(документ, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная
___________________________________________________________________________
оплачиваемая работа (трудовой договор, гражданско-правовой договор), полное
___________________________________________________________________________
наименование организации (фамилия, имя, отчество (при наличии)
___________________________________________________________________________
индивидуального предпринимателя (физического лица), с которой (которым)
___________________________________________________________________________
будет заключен (заключен) трудовой (гражданско-правовой) договор
___________________________________________________________________________
о выполнении иной оплачиваемой работы, ее (его) адрес, ИНН (при наличии),
___________________________________________________________________________
характер работы (педагогическая, научная, творческая или иная
___________________________________________________________________________
деятельность), наименование должности, основные обязанности, тематика
выполняемой работы (в том числе наименование предмета преподавания,
темы лекций, семинаров, научно-исследовательской работы и т.п.),
предполагаемые (установленные) дата начала и срок действия
трудового (гражданско-правового) договора, режим рабочего
времени, иные сведения (при наличии)
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
При ее выполнении обязуюсь соблюдать требования, установленные статьями 15
- 19 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной
гражданской службе Российской Федерации".
"__" __________ 20__ г. __________________________________________
(дата) (подпись лица, составившего уведомление)
Ознакомлен, _______________________________________________________________
(возможность возникновения (наличие) конфликта интересов
___________________________________________________________________________
усматривается/не усматривается, должностные обязанности, на исполнение
___________________________________________________________________________
которых может повлиять (влияет) выполнение иной оплачиваемой работы,
___________________________________________________________________________
возможные меры по предотвращению (урегулированию) конфликта интересов)
"__" __________ 20__ г. __________________________________________
(дата) (подпись, фамилия и инициалы директора
департамента Минфина России, курирующего
заместителя Министра финансов
Российской Федерации)
--------------------------------
<1> Комиссия комитета ЗАГС Курской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, созданных для выполнения задач, поставленных передкомитетом ЗАГС Курской области, и урегулированию конфликта интересов.
Приложение N 2
к приказу комитета
ЗАГС Курской области
от 30.12.2022 N 160
Рекомендуемый образец
Журнал
регистрации уведомлений о намерении выполнять иную
оплачиваемую работу
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество (при наличии) государственного гражданского служащего, представившего уведомление |
Должность государственного гражданского служащего, представившего уведомление |
Дата составления уведомления/дата ознакомления с уведомлением председателя комитета /дата поступления уведомления в подразделение, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
Подпись, фамилия и инициалы (отчество - при наличии) должностного лица, принявшего уведомление |
Отметка о получении государственным гражданским служащим копии представленного им уведомления (копию получил, подпись) либо о направлении копии уведомления по почте |
Примечание |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|